HR Business Partner (w/m/d)

Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen in Hamburg mit einem anspruchsvollen Dienstleistungsangebot. Das Unternehmen findet für komplexe Herausforderungen der Industriekunden pragmatische Lösungen. Mehrere tausend Mitarbeiter erbringen Service-Leistungen, die überaus geschätzt werden. ## Aufgaben * Ansprechpartner\*in für ca. 300 Mitarbeitende an den Kontraktlogistik-Standorten unseres Kunden in Hamburg. * Enge Zusammenarbeit mit den Führungskräften des Betreuungsbereichs und Beratung dieser in allen personalrelevanten Fragestellungen unter Berücksichtigung von arbeitsrechtlichen und betriebsverfassungsrechtlichen Vorgaben. * Sicherstellung der Einhaltung aller arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen sowie tarifvertraglichen Regelungen. * Ausgestaltung und innerbetriebliche Umsetzung tarifrechtlicher Vorgaben. * Pflege einer konstruktiven Zusammenarbeit mit den Betriebsräten. * Mitarbeit bei der Gestaltung lokaler Betriebsvereinbarungen und eigenständige Verhandlung. * Aktive Begleitung bei der Besetzung von Fach- und Führungskräften sowie organisatorischer Veränderungen. * Gemeinsame Umsetzung aller Personalmaßnahmen mit dem Team des HR Shared Service Centers. ## Qualifikation * Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eines verwandten Studiengangs oder vergleichbare Ausbildung. * Mehrere Jahre Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit, idealerweise auch bereits im Bereich der Logistik. * Mindestens 5 Jahre umfassende Erfahrung als HR Business Partner in einer Matrixorganisation bzw. in vergleichbarer Position. * Erfahrung in der Verhandlungsführung mit Betriebsratsgremien. * Souveränität, Sensibilität und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit Mitarbeitenden und Führungskräften. * Gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht. * Spaß an der Arbeit im Team in einem dynamischen, internationalen Arbeitsumfeld. * Gute Englischkenntnisse. ## Benefits Wir bieten Ihnen: * Ein wachsendes Umfeld mit flachen Hierarchien und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten – auch international. * Abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Eigenverantwortung in einem sehr kollegialen Umfeld mit „Duz-Kultur“. * Ein attraktives Gehalt plus Dienstwagen zur privaten Nutzung. * Betriebliche Altersvorsorge, Risikoabsicherung, Jobrad-Leasing und attraktive Mitarbeiterrabatte. Wir benötigen kein Anschreiben. Wir melden uns zeitnah zurück!