Remmert ist spezialisiert auf automatisierte Lager- und Logistiksysteme. Wir wissen, wie man Bleche, Langgüter und Werkstücke platzsparend lagert und vollautomatisch bewegt. Maschinenbau/ Automation/Logistik - eine Branche mit Zukunftsperspektive! Seit 1945 sind wir ein familiengeführtes Unternehmen und das leben wir - Entwicklungsperspektiven, Kommunikation auf Augenhöhe und kurze Entscheidungswege. Wir wachsen kontinuierlich und suchen Kollegen/innen, die unser Team tatkräftig unterstützen. Als **SPS - Programmierer / Automatisierungstechniker (gn)** mit einer 50%igen Reisebereitschaft bist bei uns vor Ort in Löhne und weltweit unterwegs. ## Aufgaben * Inbetriebnahme der SPS-Software bei unseren Kunden weltweit * Vorbereitung der Software durch Parametrierung * Testing bzw. Simulation der Software * Service- und Wartungseinsätze unsere Kunden weltweit * Unterstützung von Inhouse-Tests & Hotline * Justage der Sensorik und Aktorik * Testing der Sicherheits- und Anlagenfunktionen * Durchführung von Schulungen und Produktbegleitungen ## Qualifikation * Abgeschlossene Ausbildung als Elektrotechniker oder vergleichbar * Berufserfahrung im Umfeld der SPS und/oder Inbetriebnahme wünschenswert * sehr gute Deutsch/- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Erfahrung mit Siemens TIA und Antriebstechniken wie Codesys wünschenswert * Führerschein der Klasse B * Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten sowie Teamfähigkeit * Reisebereitschaft ## Benefits * Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub * Mobiles Arbeiten (Hybrid) und flexible Arbeitszeiten * Betriebliche Zusatzversicherung **„Remmert Gesundheitskonto 600“** für jeden Mitarbeiter (gn): Jährliches persönliches Gesundheitsbudget in Höhe von 600 EUR Nettowert für z. B. ärztliche Vorsorgeuntersuchungen, Arznei-, Heil- und Hilfsmittel wie Hörgeräte und Sehhilfen (inkl. Sehschärfenkorrekturen), medizinische Massagen und Maßnahmen, Zahnersatz und Zahnprophylaxe, Naturheilverfahren u. v. m. * Bezuschussung von Zahnersatz von bis zu 70 Prozent * Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. A. Gesundheitschecks, Vorsorgemaßnahmen während der Arbeitszeit, Laufgruppen, Teilnahme an Firmenläufen) * Sonderboni wie Gewinnbeteiligung, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter, E-Bike Leasing * Kaffee, Obst und Gemüse zum freien Verzehr – auch während der Arbeitszeiten * Entwicklungsperspektiven in Form von jährlichen Gehalts- und Jahresgesprächen (360 Grad) * Förderung von Weiterbildungen mit vorhandenem Weiterbildungskatalog für alle Berufsgruppen * Regelmäßige Mitarbeiterevents (Sommerausflug, Wandertage sowie Weihnachtsfeiern für alle Kollegen und deren Familien) * Betriebliche Altersvorsorge (Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge durch ein Zuschussmodell mit attraktiven Arbeitgeberbeiträgen Du bist eine langfristig orientierte Persönlichkeit und kannst Dir vorstellen zum Team Remmert zu gehören? **Dann freue ich mich auf Deine Bewerbung.** Linda Ellerbrock 05732 - 896-408 0160 - 95292435 (WhatsApp möglich)

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